事业编制是指为国家创造或改善生产条件、增进社会福利意思，满足人民文化、教育、卫生等需要，其经费一般由国家事业费开支的单位所使用的人员编制。
适用单位主要有：科研单位、教育单位、文化单位，新闻、广播、出版单位，卫生单位，体育单位，勘察设计单位，农业、林业、水利和气象单位，社会福利单位，环境保护单位、交通、城市公用等其他事业单位。工作人员列入事业编制的单位，其工作人员的工资和活动经费的开支渠道除一般由事业费开支的外，还有部分事业单位的经费，采取自收自支，差额补贴等办法。
事业单位与企业单位有什么区别？
我在事业单位上班，同时也接触有企业上班的朋友，这个问题我来回答其实比较合适。
事业单位事业单位是由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织，最普遍的也最让人熟悉的是教师和医生，他们都是典型的事业单位，但是机关单位也可以下设事业单位，特别是一些县级单位和乡镇，由于公务员编制有限，大量的本来应该行政编制人员完成的工作由事业编制完成，比如综合执法局、乡镇、市场监管局、应急管理局等单位，很多行政性质的科室都是事业编制人员，他们的编制都是在下属事业单位，但干的工作却是行政执法工作，这在很多省份的地方法规上规定是允许的，可以赋予执法权。
企业单位企业一般是指以盈利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。有很多分类，但老百姓主要注重国企和私企之分。国企（央企）工作相对轻松，享受政策优势；私企也主要是看市场，市场不好的时候倒闭风险很大。
优缺点事业单位优点：工作稳定，周末和节假日稳定，上班时间七小时，有午休，年休假单位鼓励休息（乡镇可能不会），工资待遇稳步上升，还有目标考奖，评上职称的话，工资更高综合下来待遇也不算很低。最大的优点是公益类事业单位几乎不会倒闭，退休工资还比较高。
缺点：工资涨的不快，大锅饭，单位里面做多做少奖金一样，有的甚至做的少的比做得多的工资高，甚至退休的逗比在职的工资高。
企业单位优点：多劳多得，只要自己努力做出成果，奖励效果明显，工资爆发式增长可能性很大。
缺点：工作时间长，996的单位很普遍，周末节假日无法保障，请假会扣工资，目标任务明确，压力大。
总之，事业单位和企业单位是很不一样的，事业单位越往后走待遇越高，退休工资也大幅度高于企业单位。但是如果是有闯劲的朋友，有比较独特技能，应该选择企业，因为能发大财的还是企业，事业单位只能稳步前行，适合最求稳定的人。
在事业单位，编制意味着什么？
事业编，作为从业人数上千万的职业形式，到底是怎样的存在？觉得好的，大有人在；认为鸡肋的，也自有其人。到底意味着什么？
1. 稳定的生活保障
事业编制作为体制内的一种工作身份，“稳定”是给人印象最深的关键词，衣食无忧是没问题的，会过日子的，也能有点闲余去旅游、追求点小爱好，但要发财致富，是没有可能的。处于温饱无虞、富贵难求的状态。
2. 正规的社会身份
事业编制是一个正规的，社会普遍认可的社会标签。在朋友聚会、社会交往，甚至大妈闲聊时，会说某某是在那什么单位上班，给人正规军的感觉。从信用评价的角度看，至少是具有社会平均信用度的人。
3. 有限的发展空间
2020年事业单位分类改革后，事业单位都不再承担行政职能，逐步去行政化，在体制内更多承担专技角色，事业编制人员的发展空间有限。更多的只是一份工作，而难以成为一份事业。
结语稳定、正规、有限，用这样三个词作为事业编制的关键词，中规中矩。想想为什么，这和不同职业从业人员的数量对比有关系。曾经，事业编制是体制内“铁饭碗”的重要logo，随着社会发展，职业多样化，其他社会群体发展增加，事业编制的印象已经从“铁”趋向“稳定”，从“好”趋向“有限”，用词的程度保持了逐渐减弱的趋势。
事业编制的社会印象事实上已“多元化”：对于大多普通高校毕业生，是从业的不错选择；对名校和优秀的毕业生，是从业的不屑选择；对退伍安置的士兵，可望不可及；对转业军官，是最低配置；对小企业员工，是有尊严的社会存在；对500强员工，不在考虑之列；对各界精英，是社会知识的一点；对无业人员，是传说中的高大上；对事业编制人员，是生活中即简单、又重要的内容。
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什么才”事业单位”？
（《事业单位登记管理暂行条例》国务院第252、411号令） 事业单位一般要接受国家行政机关的领导，要有其组织或机构的表现形式要成为法人实体。
从目前情况来看，事业单位绝大部分由国家出资建立，大多为行政单位的下属机构，也有一部分由民间建立，或由企业集团建立。与企业相比事业单位有以下特征：一是不以盈利为目的；二是财政及其他单位拨入的资金主要不以经济利益的获取为回报。中国的事业单位在功能上对应国外的是非营利组织（NPO）、非政府组织(NGO)，国外的这些组织是社会自治组织，在中国的事业单位和政府的关系比较密切。这种不同点有些是社会制度不同造成的，有的是由于中国的社会自治能力不足造成的。