大学包括：1. 大学的课程分为必修课和选修课两大类课程分类，选修课又分为限制性选修课和非限制性选修课两种。如果按专业划分，即是公共课和专业课，两者可交叉。
2. 公共课又分为公共必修课和公共选修课，公共必修课包括毛泽东思想概论、思想道德修养、体育、大学英语等，公共选修课课程涉及各类专业，属非限制性，选够学分即可。
3. 专业课又分为专业基础课和专业主干课。专业基础课侧重与专业相关的基础理论和基础知识;专业主干课则注重与专业直接联系的专业理论和专业技能。专业选修课则必须在培养计划所规定的科目内选，属限制性。
4. 必修课，对于大一大二的学生来讲，高数、毛概、外语都会是每个学生的必修课，这样的课程是和名字一样必须上的，成绩也将会和你的奖学金挂钩，而且老师也会相对严格
如何培养一名优秀的课程顾问？
课程顾问，其实应该叫做学习规划师，核心工作应该给家长做咨询，为家长及学生制定合理的学习规划并成单。
如何培养一名优秀的课程顾问呢？
面试期我认为，优秀的顾问不是培训出来的，是招聘出来的。培训只能保证机构咨询顾问的能力最下限，培训只能用来启发优秀的人。
课程顾问的素质模型
谈判能力： 沟通能力、挖掘痛点、深入人心
思维能力：信息搜集
专业素质：客户导向、学科知识
个人特质：坚韧不拔、关注细节、人际交际
面试观察点
学习能力、沟通能力、企图心
入职前培训期面试通过后，可以进入入职前的培训期，这个时间进行的培训以通识培训为主，主要是对升学政策、学科能力等进行培训。
入职培训期当入职前的培训结束并通过考核后，正式入职。
入职后不能直接上岗，应该是先进行机构产品培训、话术培训及学习规划等制定培训。同时要进行必要的人力、财务等相关岗前培训工作。
入职后培训期经过入职培训后，应该下到校区给成熟咨询顾问做助理工作，主要熟悉校区的日常工作及实战。
独立工作期在经过咨询助理的工作后，可以开始独立进行签单工作。期间除了正常工作以外，还要每周进行经验分享，并接受更多的培训。
晋级考核期对于咨询顾问来说，一定要安排合理的晋升渠道，一般来说分成两条线，一条是能力晋升渠道、一条是管理晋升渠道。
以上是关于咨询顾问培养的简述，希望对你有帮助。关注我，每天分享教培机构运营与管理的心得。
留学的课程分类？
过渡型–过渡课程+硕士学位
中国大专毕业生可通过攻读4个月至2年的过渡课程(攻读课程时长应每所学校的要求不同而有所长短)，直接升入澳洲对口院校相关专业的硕士。不同学校颁发的过渡课程的文凭不同：证书(Certificate)、文凭(Diploma)和学士学位(BachelorDegree)。
过渡课程对IELTS成绩要求比澳大利亚留学硕士课程低，且能为学习硕士课程打下基础，学生最短可在2年内获得硕士学位，甚至有可能额外获得本科学位，在申请移民时有额外的加分。
快捷型–专科直升硕士学位
专科生直读硕士是一条通往高学历的捷径，学制短，费用也节省。
专升硕的学生在选择学校上会受到较大的限制(部分的院校必须是有2-5年的工作经验的大专生方可申请直读硕士)，但相比英国、美国的专升硕项目专业更广泛。
研究型-研究类澳洲硕士学位
很多澳洲大学都设有研究类硕士学位，并接受国际学生申请。
学生的学术背景和研究方向需与本校教授商讨确认。就是说：如果申请人的研究方向是电磁波，并想申请新南威尔士大学。若新南威尔士大学的教授已经有或者将要在这个方面做研究，有研究项目、经费和资源的话，而这位学生的学术背景也符合教授的要求，那么这个学生就能成功获得录取了。
研究类的硕士课程大多数都有奖学金政策。
专业授课型–课程类硕士学位
澳洲大学各有其“皇牌”的专业，申请者可根据自己所选择的专业来决定学校。部分课程类硕士学位能接受0背景学生入读，如：商科、信息工程、翻译、教育等。在专业型的学校中学习，能享受到高质量的师资与一流的学术氛围，并有机会获得相关的实习与工作机会。