改制以后，国家综合性消防救援队伍的正式人员由消防和组成。但是，二者在历史渊源消防员属于什么编制、人员身份、衔级授予、福利待遇等诸多方面存在明显的差异。
首先，介绍一下二者的历史渊源。2018年，我国消防队伍的管理体制进行了改变，原先属于武警序列的森林消防部队、公安消防部队退出现役，分别组建森林消防局和消防救援局，统称为“国家综合性消防救援队伍”，由应急管理部统一管理，变成了行政机关的一部分。
其中，消防指挥员的前身是森林消防部队、公安消防部队中的警官（军官），消防员的前身是是森林消防部队、公安消防部队中的战士（士官）。
第二，介绍一下人员身份的差异。森林消防局和消防救援局都是应急管理部的部属局，属于行政机关的一部分，正式工作人员（消防指挥员、消防员）自然都使用行政编制。
但是，二者的身份明显不同：
1、消防指挥员是干部身份，按照公务员进行管理，拥有行政编制，要在编办进行实名登记。
2、而消防员只是使用行政编制，个人并没有行政编制，占编不入编，不属于干部身份，不是公务员。
对此，官方解释是“国家综合性消防救援队伍在行政编制总规模内单列消防员专项编制，编制不具体到个人。”
也就是说，消防的行政编制可分为干部编制与消防员专项编制两大类，分别对应消防指挥员和消防员。
第三，介绍一下招考方式的差异。由于身份不同，招考方式自然也存在明显的差异。
目前，消防指挥员都是通过公务员考试进行招录，主要面向高校应届毕业生和有实战经验的大学生消防员。而且，由于消防救援队伍是垂直管理的，都是由国家公务员考试（国考）进行招录，不通过省考进行招录。
而消防员不是公务员，不通过公务员考试进行招录，而是由人社部、应急管理部组织专项考试，报名条件也相对宽松，18周岁以上、高中以上学历的即可报名。
第四，介绍一下人员规模的差异。目前，消防救援队伍中的消防指挥员与消防员的人数比例大约是1:2左右，森林消防队伍中的消防指挥员与消防员的人数比例大约是1:4左右。
可见，消防员的人数明显多于消防指挥员。
第五，介绍一下所授衔级的差异。消防指挥员中，管理指挥人员和专业技术人员所授的衔级略有差异。
管理指挥人员的消防救援衔是三等十一级，分别是：
1、总监、副总监、助理总监；
2、高级指挥长、一级指挥长、二级指挥长、三级指挥长；
3、一级指挥员、二级指挥员、三级指挥员、四级指挥员。
专业技术人员的消防救援衔是二等八级，少了总监这一等，分别是：
1、专业技术高级指挥长、一级指挥长、二级指挥长、三级指挥长；
2、专业技术一级指挥员、二级指挥员、三级指挥员、四级指挥员。
值得注意的是，管理指挥人员的消防救援衔实行一级一衔，随着职务、级别的晋升而晋升。
而消防员的消防救援衔是三等八级，分别是：
1、高级消防员：一级消防长、二级消防长、三级消防长；
2、中级消防员：一级消防士、二级消防士；
3、初级消防员：三级消防士、四级消防士、预备消防士。
目前，消防员是随着工作年限的增加而晋升衔级。
第六，介绍一下福利待遇的差异。消防指挥员按公务员进行管理，享受公务员应有的福利待遇，还有额外的津补贴，待遇是非常不错的。
而消防员的福利待遇虽然也比较完善，该有的社保、医保、公积金等都是齐全的，但毕竟不是干部，相比消防指挥员还是由一定的差距的。
简单来说，二者的差异有点类似于公务员与机关工勤人员的差异。
第七，介绍一下职业发展的差异。消防指挥员的职务层级较多，虽然大部分人也只是在基层拼搏，但职业天花板总归还是很高的，有一个盼头。
而消防员除了按照工作年限晋升衔级之外，职业发展空间很狭窄。
而且，消防员一般是无法转变身份成为消防指挥员的，除非参加国考，或者成为优秀业务骨干之后被选拔到中国消防救援学院定向培养，毕业后提任为消防指挥员。
第八，介绍一下管理方式的差异。消防指挥员实行终身制，可以一直干到退休。
但是，消防员实行全程退出机制，如果遇到不适合继续从事消防工作的情况，会安排退出。
当然，与军士（士官）类似，消防员也有相应的安置机制，例如工作满12年的可以由政府安排工作。
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